AnVa Hordagruppen planerar att anpassa bemanningen i Horda

”Nuvarande produktionsvolymer samt kostnadsnivåer innebär att vi behöver minska personalstyrkan och anpassa verksamhetens kostnader”, skriver företaget i ett uttalande.

Syftet är enligt AnVa att stärka förutsättningarna för en långsiktigt hållbar verksamhet i Horda.

Hur många anställda som kan komma att beröras är ännu inte klart. Företaget uppger att den planerade bemanningsanpassningen berör ”ett betydande antal medarbetare i Horda”.

MBL-förhandlingar med berörda fackliga organisationer har nu inletts. Samtidigt kommer möjligheterna till omplacering inom verksamheten att utredas.

”Anpassningens slutliga omfattning är ännu inte fastställd”, skriver AnVa.

Företaget arbetar samtidigt med att försöka hitta nya produktionsvolymer från andra kunder och marknader.

”Samtidigt arbetar vi aktivt med att hitta ersättningsvolymer från andra kunder och marknader”, skriver företaget.

Arbetet pågår, men AnVa kan i nuläget inte säga om nya affärer kommer att kunna kompensera för den minskade efterfrågan.

”I nuläget kan vi inte garantera nya volymer eller i vilken omfattning de skulle kunna kompensera för den minskade efterfrågan.”

Beskedet innebär en osäker situation för de anställda vid Hordaföretaget. AnVa uppger att man är medveten om den oro som beskedet kan skapa.

”Vi förstår att beskedet skapar oro och väcker frågor hos våra medarbetare”, skriver företaget.

AnVa betonar samtidigt att ambitionen är att genomföra processen på ett ansvarsfullt sätt.

”Vår ambition är att genomföra processen ansvarsfullt, med respekt för de berörda och med löpande information när det finns nya besked att lämna.”

Under tiden fortsätter verksamheten och företaget uppger att fokus ligger på att upprätthålla kvalitet och leveranser till kunderna.

Någon slutlig uppgift om hur många tjänster som kan försvinna från verksamheten i Horda finns ännu inte.